劳务派遣_常熟华隆人力资源有限公司

劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇用和使用分离。

劳务派遣的优势：

1，根据需要满足随时变化的用工需求

2，专职客服为您提供全套的人力资源管理流程

3，减轻人力资源成本

劳务派遣的流程：

1，客户提供需求单；

2，专职人员上门做初步报价；

3，首次报价（初稿）；

4，协商议价及细则；

5，再次报价（定稿）；

6，签订劳务派遣协议；

7，跟踪项目进展，接受客户反馈，配合客户HR部门对接流程；

客户案例：

某制造业企业：

面临的问题：

1，企业用工人数要求多，招工难度大；

2，订单变化大

3，花费高额人力物力进行招聘效果不佳；

我司解决方案：

1，我司从全国各地招募员工；

2，我司协助企业HR部门办理从入职到离职的全套手续；

3，我司为企业提供包括社保代缴、工资代发等人力资源代理服务；

劳务派遣联系人：

张副总

TEL：15162554862

E-MAIL：zhangfei@cshualong.com